Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAONach der im Mai dieses Jahres veröffentlichten Studie über die Auswirkungen virtuellen Arbeitens auf die Unternehmenspraxis, haben das Fraunhofer IAO und die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. - DGFP sich zu einer längerfristigen Analyse entschlossen. In der frisch veröffentlichten Analyse »Leistung und Produktivität im New Normal« fassen sie ihre Folgeergebnisse zusammen. Weitere Abfragen zu anderen aktuellen Aspekten folgen in regelmäßigen Abständen.