Aktuelles

Im Whitepaper »The Human Mind in Learning« liefert das Forschungsteam Lösungsansätze für die betrieblichen Weiterbildung. Die Publikation erläutert, wie das Gehirn lernt, beleuchtet psychologische Erfolgsfaktoren und skizziert den Weg von einfachen neuroergonomischen Maßnahmen bis hin zur neuroadaptiven Lernorganisation. Jedes Kapitel enthält sofort umsetzbare Tipps für lernförderliche Bedingungen.

Mehr als 80 Prozent der befragten deutschen Unternehmen streben nach Innovationen, doch bei den Rahmenbedingungen gibt es teilweise erhebliche Verbesserungspotenziale: Das »German Innovation Spotlight 2026«, eine Studie des Fraunhofer-Verbunds Innovationsforschung in Kooperation mit dem German Design Council, bietet einen Einblick zur Innovationsfähigkeit deutscher Unternehmen und zeigt Entwicklungspotenziale auf.

Der Innovationsverbund »Future Meeting Space« unter Leitung des Fraunhofer IAO und GCB entwickelt sich weiter zum Research Centre for Future Meetings Studies. Mit internationalem Ansatz und neuen Beteiligungsformaten startet die Forschungsinitiative in die Forschungsphase 2026 und untersucht, wie transparente Kriterienmodelle die Auswahl von Destinationen, Event-Locations und Dienstleistern revolutionieren können.

Die neue Studie des Innovationsverbundes »Future Meeting Space« unter Leitung des Fraunhofer IAO und GCB zeigt: Automatisierung und Künstliche Intelligenz entlasten die Eventbranche, verändern jedoch grundlegend Rollenprofile und Kompetenzanforderungen. Unternehmen stehen vor der Aufgabe, sich an diese dynamischen Entwicklungen anzupassen.

Dr. Benjamin Biesinger, Wissenschaftler am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO, erhält den Förderpreis des Verbands Südwestmetall für seine Dissertation zur Organisationskultur im industriellen Wandel. Die Auszeichnung würdigt herausragende wissenschaftliche Arbeiten mit Praxisrelevanz für die Industrie in Baden-Württemberg.

Wie das Profil der geschützten Ursprungsbezeichnung (g.U.) Württemberg für die Verbraucherschaft sowie absatzmittelnde Organisationen im deutschen Weinmarkt gestärkt werden kann, untersucht der Württembergische Weinbauverband im Rahmen des EIP-Projekts »Traube Württemberg« gemeinsam mit den Forschungspartnern Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Heilbronn, Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO und Staatliche Lehr- und Versuchsanstalt für Wein- und Obstbau Weinsberg (LVWO).

Das neue Reallabor am KI-Fortschrittszentrum in Stuttgart ist gestartet. Das Projekt der Fraunhofer-Institute IAO und IPA sowie der Universität Stuttgart unterstützt baden-württembergische Unternehmen bei der Technologieentwicklung sowie bei rechtlichen und regulatorischen Fragen rund um Künstliche Intelligenz (KI) und Robotik. Am 6. Mai 2026 lädt das KI-Fortschrittszentrum zum Open Lab Day mit Fachvorträgen und Demonstrationen in den Fraunhofer-Laboren ein. Bis zum 21. Mai 2026 können sich Unternehmen auf vom Land Baden-Württemberg geförderten »Quick Checks« bewerben.

Auf dem Campus des Fraunhofer-Institutszentrums Stuttgart startet mit IZSMO ein innovatives betriebliches Mobilitätsprojekt: Ein autonom fahrender Shuttlebus, eine Mobilitätsstation sowie neue Sharing-Angebote machen den Arbeitsweg für Fraunhofer-Beschäftigte künftig nachhaltiger, komfortabler und zukunftsfähig.

Im Forschungsprojekt »EyeBuddy« erforscht das Fraunhofer IAO in Zusammenarbeit mit KUKA, wie XR- sowie KI-Technologien Mitarbeitende in Produktionsumgebungen künftig unterstützen können. Im KUKA College in Augsburg haben zehn Probandinnen und Probanden den neuen Serviceprototypen erstmals in einer Simulationsumgebung getestet.

Das Fraunhofer IAO entwickelt gemeinsam mit dem Fraunhofer IPK und weiteren Partnern aus Industrie und Wissenschaft ein konfigurierbares Serious Game, das produzierende Unternehmen auf Lieferengpässe und andere Disruptionen vorbereitet. Das Projekt »RES-GAME« wird mit rund 4 Millionen Euro vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR) gefördert.